作者：汪杨
文章来源：办公室
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更新时间：2023-03-13 15:03:51
为引导全体党员干部职工踔厉奋发、笃行不怠，凝聚起奋发2023年的昂扬斗志和磅礴力量，2023年3月12日下午，公司召开2022年度工作总结暨2023年度工作部署大会，对在2022年取得优异成绩的先进集体和先进个人进行表彰。党委书记、董事长王高峰同志出席会议并讲话，公司党委领导班子、各部门负责人及先进代表等参加会议，会议由党委副书记、监事长张锡军同志主持。
会上，公司总经理魏东宣读《公司2022年度工作总结》，张锡军宣读《公司关于表彰2022年度先进集体和先进个人的决定》，党委领导班子为受到表彰的先进集体和个人颁发奖牌、奖状。
王高峰代表公司党委，向过去一年奋战在岗位一线的全体员工表示衷心感谢。他指出，2022年，在党的“二十大”精神指引下，在集团党委坚强领导下，在全体干部职工的共同努力下，申宝配资在曲折中奋进、在挑战中坚守、在困境中突围，克服内外部各种问题矛盾，开创了安全保卫不留死角，生产经营屡攀高峰的良好局面。他强调，各业务部门不能再保留有“疫情”思想，要充分调动积极性，群策群力想办法找机会，咬定目标不放松，踩足油门往前冲，奋力谱写公司高质量发展新篇章。
王高峰针对2023年工作提出三方面要求，一是成绩振奋人心，必须倍加珍惜、乘势而上。“志存高远成大事”，发展路上没有奇迹只有足迹；“思路一变天地宽”，唯有改革创新方能抢抓机遇；“众人拾柴火焰高”，唯有团结拼搏方能成就事业。二是目标催人奋进，必须全力拼抢、攻坚突破。要全力以赴把疫情三年失去的时间抢回来、把落下的进度补起来、把发展的节奏拉上来。要以敢为人先的闯劲，坚决打赢业务发展攻坚战；要坚持“四个并重”，推动公司协调有序发展；要凝心聚力转变作风，确保各项工作落地见效。三是使命责无旁贷，必须凝心聚力、实干担当。要在思想解放中彰显大格局，在攻坚克难中挑战最极限，在实干快干中开创新局面。
王高峰希望，2023年，面对新任务和新挑战，公司上下要用“拼”的精神鼓斗志，用“高”的要求正风气，用“闯”的气势促突破，用“细”的措施求效益，用“实”的做法保成功，以“一日无为、三日不安”的紧迫感和使命感，踔厉奋发、勇毅前行，凝聚起团结奋进的磅礴力量，在更高的起点上，推动公司经营再上新台阶、再获新成就。
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